以前，流量明星的賺錢方式是按照每部劇多少片酬的方式，比方說，現在一部劇，3000萬片酬，還基本都是一口價，使得流量明星為瞭賺更多的電視劇，采取瞭拍更多的劇的方式，因為多一部戲就多一部劇的片酬，也因為這種高產方式，劇情質量也就不要指望瞭，因此，我們可以看到很多流量明星一年拍四部以上電視劇的情況出現。
可是，隨著這樣的流水劇多瞭，觀眾也難免出現瞭審美疲勞，對劇情進行各種吐槽，而依托觀眾生存的視頻平臺，他們現階段也面臨著考量，看看是否要更改這種模式瞭，不少平臺都在搞自己的規劃，打算更換模式，這裡就有瞭我們看到的方式，那就是騰訊開始給那些藝人也搞打工人的那一套瞭，就是基本工資加績效的方式結算。
演員能拿到多少錢，再也不是之前的方式，一口價或者每集多少錢，而是會先給一個基本工資，當然，這個基本工資主要是針對一部劇的主要演員，這些演員拍戲時隻能拿到這部劇的一個底薪，而績效才是收入的大頭，這部劇的市場反響比較好，那這部劇的演員就能拿到更多的績效，那為什麼這是在砍流量明星，而不是其他演員呢？
道理特別簡單，前邊也說瞭，之前的流量明星，為瞭賺更多的錢，最好的方式，就是多接戲多拍戲，因此，他們壓根就不會去考慮這部劇的質量咋樣，隻要拍多瞭自己才能賺更多的錢，因此，我們看到但凡流量明星參演的電視劇，質量就不要指望瞭，這件事情難道騰訊這邊意識不到，他們當然意識到這件事情，因此，這不就開始調整瞭。
就拿最近熱播的電視劇《凡人歌》來說，主演殷桃和王驍他們幾個主要演員，騰訊這邊會給出一個基本底薪的報價，等到這部劇播出後，結合這部劇的口碑再給這些演員發放績效工資，其實，騰訊的操作方法有點類似於分紅的味道，這部劇的表現越好就越容易獲得更高的片酬，也就是說，流量明星之前的騷操作現在是玩不下去瞭。
他們也需要開始提高自己的演技瞭，要是像之前那樣一個表情演完整部劇，那這部劇肯定會完蛋，口碑都保不住的時候，那流量明星還能賺到多少錢，那都是一個未知數瞭，一旦流量明星開始不被市場所接受，慢慢地，資本也會開始放棄對他們的培養，久而久之，資本開始放棄的那一刻，流量明星也不得不開始認真拍戲瞭。