以前,流量明星的賺錢方式是按照每部劇多少片酬的方式,比方說,現在一部劇,3000萬片酬,還基本都是一口價,使得流量明星為瞭賺更多的電視劇,采取瞭拍更多的劇的方式,因為多一部戲就多一部劇的片酬,也因為這種高產方式,劇情質量也就不要指望瞭,因此,我們可以看到很多流量明星一年拍四部以上電視劇的情況出現。
可是,隨著這樣的流水劇多瞭,觀眾也難免出現瞭審美疲勞,對劇情進行各種吐槽,而依托觀眾生存的視頻平臺,他們現階段也面臨著考量,看看是否要更改這種模式瞭,不少平臺都在搞自己的規劃,打算更換模式,這裡就有瞭我們看到的方式,那就是騰訊開始給那些藝人也搞打工人的那一套瞭,就是基本工資加績效的方式結算。
演員能拿到多少錢,再也不是之前的方式,一口價或者每集多少錢,而是會先給一個基本工資,當然,這個基本工資主要是針對一部劇的主要演員,這些演員拍戲時隻能拿到這部劇的一個底薪,而績效才是收入的大頭,這部劇的市場反響比較好,那這部劇的演員就能拿到更多的績效,那為什麼這是在砍流量明星,而不是其他演員呢?
道理特別簡單,前邊也說瞭,之前的流量明星,為瞭賺更多的錢,最好的方式,就是多接戲多拍戲,因此,他們壓根就不會去考慮這部劇的質量咋樣,隻要拍多瞭自己才能賺更多的錢,因此,我們看到但凡流量明星參演的電視劇,質量就不要指望瞭,這件事情難道騰訊這邊意識不到,他們當然意識到這件事情,因此,這不就開始調整瞭。
就拿最近熱播的電視劇《凡人歌》來說,主演殷桃和王驍他們幾個主要演員,騰訊這邊會給出一個基本底薪的報價,等到這部劇播出後,結合這部劇的口碑再給這些演員發放績效工資,其實,騰訊的操作方法有點類似於分紅的味道,這部劇的表現越好就越容易獲得更高的片酬,也就是說,流量明星之前的騷操作現在是玩不下去瞭。
他們也需要開始提高自己的演技瞭,要是像之前那樣一個表情演完整部劇,那這部劇肯定會完蛋,口碑都保不住的時候,那流量明星還能賺到多少錢,那都是一個未知數瞭,一旦流量明星開始不被市場所接受,慢慢地,資本也會開始放棄對他們的培養,久而久之,資本開始放棄的那一刻,流量明星也不得不開始認真拍戲瞭。