最近,一位自稱“濟南小井”的員工在直播間的爆料,讓我們看到瞭一個真實立體的張蘭——一個罵起人來天花亂墜,但在員工最困難時雪中送炭的傳奇老板。
這個故事要從一位年近花甲的“濟南小井”說起。

別被這個“小井”的名字騙瞭,他可一點都不“小”,而是一位59歲的老員工。
要不是抖音那神奇的美顏功能,誰能想到這位被阿姨們視為“掌中鮮肉”的帥哥,其實是位和藹可親的井大叔呢?
而麻六記那麼多員工直播,隻有他火起來,大概是因為他的服務意識,那種教養和真誠是刻在骨子裡的。

小井經典語錄:
1.網友說車沒瞭,小井說第一次直播,老緊張瞭,說車丟瞭,你啥時候來吃的飯,什麼樣的車丟瞭,我給你找去,網友哈哈哈大笑說,小黃車丟瞭!
2.粉絲教我怎麼賣貨,最後我又把把貨賣給瞭粉絲;
3.看到粉絲送得奶茶和花,感動得說:幸福能不能存起來,用得時候一點一點取!
4.在我失業時是老領導把我找回來,讓我有瞭養傢糊口的工作,感動!
5.我是服務顧客的,我哪敢當著兩萬多顧客吃東西!
6.不敢吃,店長也帶頭吃的!
7.小井:進帶貨總榜,什麼意思?店長說:不知道,不用管它

他的出現,在一眾主播中顯得有些蠢笨,然而,正是這種真誠不做作的直播方式,讓網友們愛不釋手。
在麻六記餐廳裡,小井一邊熟練地擦著桌子,一邊講述著自己跟隨張蘭13年的故事。
有意思的是,這位曾經的管理層大佬,竟然主動請纓回到一線當服務員。

“張蘭罵人可太狠瞭!”小井邊擦桌子邊說,“有時候被訓得恨不得掀桌子!”這話一出,直播間的網友們頓時群情激憤。
可接下來的劇情,卻讓所有人大跌眼鏡。
“可是啊,”小井話鋒一轉,“就是這位罵起人來不帶重樣的老板,在我最困難的時候伸出瞭援手。”

原來在2016年,小井的妻子不幸患上癌癥,需要手術。
偏偏那時濟南餐飲業普遍裁員,人心惶惶。
就在這時,張蘭做瞭一個讓所有人意外的決定:不僅沒有裁員,還給小井轉瞭8萬塊錢,還附帶一條暖心短信:“先治病,灶臺給你留著。”
這一刻,直播間裡的網友們都沉默瞭。

那些原本要“聲討”張蘭的黑粉們,也不由得改變瞭態度。
小井的手機裡,永遠珍藏著兩條短信。除瞭2016年那條“先治病”,還有2023年工資到賬後的一句“老夥計辛苦”。

這位金牌老員工更是曬出瞭自己13年的工資條——即便到瞭退休年齡,張蘭不僅沒有讓他退休,反而繼續發放工資,甚至還給他的父母發放養老金!
這簡直就是親人啊!

難怪小井會說:“擦桌子比當管理層帶勁,聽著客人誇菜香比坐辦公室得勁!”
從小井看似吐槽的話語中,不難看出他對老板張蘭滿滿的敬意。

近些年來,我們眼中所看到的張蘭大多都跟大S、汪小菲等八卦和黑料裹挾在一起,
但事實上,回溯張蘭年輕時的經歷,我們會發現,一個女人之所以能坐到這個位置上,身上必有著常人所沒有的堅持。

1999年,張蘭從國外帶回兩萬美金,創辦瞭“阿蘭餐廳”。
隨後一路打拼,創立“俏江南”品牌,以25億身價登上胡潤餐飲富豪榜,成為餐飲界的傳奇人物。

然而商場如戰場,由於擴張過快,張蘭不得不簽訂對賭協議。
最終對賭失敗,不得不宣佈破產退出俏江南。
但即便在最艱難的時候,她依然堅持把能賣的都賣瞭,一一給會員退款,不拖欠員工一分錢。

這種誠信精神,讓她在東山再起時,老員工們紛紛回歸。
為什麼?因為在他們眼中,張蘭不僅僅是個老板,更是個可靠的大傢長!
現在的張蘭,70多歲高齡瞭還在直播間裡揮斥方遒。
在60歲時還在讀MBA、自學金融,每天七點起床工作十個小時。

這種拼勁,讓那些30多歲就想躺平的年輕人情何以堪?
她的新品牌“麻六記”,雖然最初是因為汪小菲事件而受關註,但能持續火爆絕非偶然。

真誠對待員工、用心經營品牌、始終保持學習心態,這才是張蘭能夠東山再起的真正秘訣。
在職場摸爬滾打多年的人都知道,像張蘭這樣的老板太少瞭。
她可能脾氣不好,罵起人來地動山搖,但她對員工的真誠關愛,卻讓人感動得稀裡嘩啦。

正如網友們說的:“不會罵人的老板當不瞭老板,但光會罵人的老板也做不大!”
張蘭做到瞭這個平衡——刀子嘴,豆腐心。
罵歸罵,但該出手時就出手,從不含糊。

這樣的老板,值得擁有八千忠心耿耿的員工。
這樣的企業傢,更值得我們尊重!
在當今這個浮躁的商業環境中,張蘭用自己的行動詮釋瞭什麼叫真性情。
看完整個故事,不知道你是否也被這位性情爽朗、為人仗義的女強人圈粉瞭呢?

在這個看臉的時代,像張蘭這樣的“刀子嘴豆腐心”,才是最打動人心的魅力所在!
大傢對張蘭怎麼看?歡迎留言區評論探討!
信息來源:
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